Версия сайта для слабовидящих (Настроить) (Сбросить)

 
[ Главная ] :: [ История ] :: [ Администрация ] :: [ Абитуриенту ] :: [ Студенту ] :: [ Центр ДПО ]
 Расписание
Очная форма
Заочная форма
Звонки
 Вопрос-ответ
Часто задаваемые
вопросы

Обратная связь
 Ссылки
Информационно-
образовательные
ресурсы
 Навигация
Архив статей
Топ 10
Темы новостей
  Поиск:  
· Основные сведения
· Структура и органы управления образовательной организацией
· Документы
· Образование
· Образовательные стандарты
· Руководство. Педагогический состав
· Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса
· Стипендии и иные виды материальной поддержки
· Платные образовательные услуги
· Финансово-хозяйственная деятельность
· Вакантные места для приема (перевода)

· Программа долгосрочного развития
· Содержание образования
· Опыт инновационной деятельности
· Режим работы
· Контингент обучающихся
· Сопровождение образовательного процесса
· Учебно-спортивная база
· Воспитательная работа
· Достижения

· Сотрудничество с высшими учебными заведениями
· Фотоальбом
· Выпускники
· Обучающие программы и другие электронные пособия



 



Опыт инновационной деятельности



СТРУКТУРНО - ЛОГИЧЕСКАЯ СХЕМА ИННОВАЦИОННОГО
РАЗВИТИЯ КОЛЛЕДЖА

Комплексная программа модернизации системы профессионального образования Республики Башкортостан на 2011-2015 годы

Обеспечение доступности качественного образования, соответствующего требованиям инновационного социально ориентированного развития Российской Федерации. Приведение содержания и структуры профессионального образования в соответствие с потребностями рынка труда.

Программа развития Салаватского индустриального колледжа
на 2011-2015 г.г.

Стратегическая цель колледжа - опережающее обучение специалистов и высококвалифицированных рабочих в условиях совершенствования и развития образовательной среды на базе внедрения инновационных образовательных технологий, информационно-ресурсного обеспечения и развития социального партнёрства.

Методическая цель:
«Методическое обеспечение формирования практических компетенций высококвалифицированных рабочих для высокотехнологичных нефтехимических и нефтегазоперерабатывающих производств в условиях инновационной образовательной среды»

Развитие имитационной образовательной среды колледжа

  • развитие аппаратной среды колледжа;
  • внедрение бесплатного программного обеспечения (параллельное использование операционных систем Windows и Linux, Microsoft Office и OpenOffice, LibreOffice, замена отдельных коммерческих программ на альтернативные бесплатные);
  • разработка кроссплатформенных программ и адаптация программ к новым операционным системам
  • приобретение тренажёрных комплексов;
  • повышение квалификации преподавателей в области автоматизированного проектирования
 

Разработка и внедрение методического обеспечения имитационных учебных занятий и практик

  • Разработка рабочих программ учебных практик;
  • Разработка методических пособий для проведения лабораторных работ и практических занятий;
  • Моделирование производственных ситуаций;
  • Проектирование ситуационного центра (ситуационный центр - совокупность интеллектуально организованных рабочих мест с автоматизированными операциями закачки и пополнения информации, процедурами построения моделей, анализа ситуации, прогона моделей, графического представления реальных производственных процессов);
  • Разработка контрольно-оценочных средств для оценивания сформированности практических компетенций;
  • Включение новых практических компетенций  в общеколледжную систему мониторинга качества

 

Развитие социального партнёрства с ОАО «Газпром нефтехим Салават»

  • Софинансирование инновационной образовательной Программы;
  • Совместная разработка квалификационных характеристик выпускников;
  • Создание экспертных советов работодателей по оценке практических компетенций;
  • Организация стажировок преподавателей и мастеров производственного обучения по инновационным направлениям деятельности компании;
  • Согласование и рецензирование учебно-программной документации;
  • Направление ведущих специалистов для проведения учебных занятий и консультирования студентов;
  • Внедрение имитационных образовательных технологий в систему корпоративного обучения персонала компании.

 

На основании Приказа Министерства образования Республики Башкортостан от 08.11.2012 за № 2662-06  на базе ГБОУ СПО «Салаватский индустриальный колледж» открыта экспериментальная площадка по теме: «Студенческое самоуправление в колледже как средство профессионального становления личности будущего специалиста» Просмотреть

 






Copyright © Все права защищены.
Дата публикации: 13-03-2013
(6604 прочтений)

[ Вернуться назад ]
Content ©
· СПО РБ
· Социальное партнерство
· Содействие
трудоустройству
· Библиотека
· Творчество студентов
· Комплексная
безопасность
образовательного
учреждения
· Мнения
о качестве
оказания
образовательных
услуг
· Психологическая
служба


Нажмите на картинку
для увеличения


rasp.salinc.ru


vk.com/salinc_ru

Ваша возрастная группа

Моложе 14
14-17
18-20
21-24
25-34
35-50
Старше 50



Результаты
Другие опросы

Ответов 4194



 ^ ^ 

ГБОУ СПО СИК 2013
ГБПОУ Салаватский индустриальный колледж 2017

Rus PHP-Nukegetphpnuke.ru